Vi på PFREUNDT uppfann mobila vägningssystem redan 1979. Tack vare vår innovativa utveckling var vi det första företaget i världen som fick kalibreringsgodkännande för denna vägningsform. Idag är vi marknadsledare – och samtidigt en arbetsplats med en speciell atmosfär. Vi har uppnått denna pionjärroll under de senaste fyra årtiondena med höga kvalitetsstandarder, kundnärhet och högsta prestanda från våra team.
Företagshistorian på PFREUNDT kännetecknas av en pionjäranda och innovativ styrka. Detta gör oss till en eftertraktad partner för mobil och stationär vägningsteknik idag och redan tidigare . Vi används för närvarande med över 40 000 PFREUNDT-system över hela världen.
Vi har alltid drivits av strävan att förenkla de komplexa, tidskrävande arbetsprocesser som är involverade i vägningsbestämningen för våra kunder. Vi arbetar kollegialt och fulla av energi för att göra dina arbetsprocesser enklare, mer precisa och mer transparenta.
Vi arbetar och lär oss detta i kommunikativa team, drar nytta av våra innovativa projekt och får omfattande stöd inom alla delar av arbetslivet. Inte bara vår tekniska utveckling är framtidsinriktad: Vi gör också snabba framsteg inom utbildning och kvalificering, inom miljö- och ekologiska frågor och inom digitalisering.
Du kan ta reda på mer om företaget, produkterna och arbetet på PFREUNDT i PFREUNDT Podcast-Folge på Radio WMW. Denna uppstod som en del av serien "Made in Westmünsterland".
PFREUNDT: Experter på modern vägningsteknik över hela världen
Sedan 1979 har vi på PFREUNDT planerat, utvecklat och sålt vägningssystem. Från vårt huvudkontor i Südlohn spänner sig vårt företag över ett tätt servicenätverk för våra kunder: Förutom mobila vägningssystem innehåller vårt sortiment nu även motsvarande mjukvara och nödvändiga dataöverföringssystem. Vi finns representerade över hela världen med våra innovativa produkter inom utvinnings-, jordbruks-, industri-, avfallshanterings- och återvinningsindustrin. Vårt omfattande fältservice- och servicenätverk garanterar snabb support, när som helst och var som helst. Vårt kvalitetsledningssystem uppfyller kraven i DIN EN ISO 9001.
Våra mål: Att arbeta perfekt tillsammans, optimera konsekvent, lära av varandra
Partnerskapsarbete med kunder, leverantörer och medarbetare ligger oss varmt om hjärtat. Vi strävar efter ständiga förbättringar av alla våra produkter och tjänster. Våra medarbetare kvalificerar sig genom permanenta utbildnings- och vidareutbildningsåtgärder.
Vi ser utmaningar som uppstår som en möjlighet att identifiera potential och använda den för förbättringar. Vår kommunikation utvecklar vi ständigt vidare.
Våra kvalitetsstandarder: PFREUNDT snälla mot varandra – uppnår mål gemensamt
Som världsmarknadsledare finns vi representerade över hela världen. Höga kvalitetsstandarder, vår personliga kontakt med kunderna och högsta prestanda inom alla områden säkrar vår marknadsposition. Vi förstår samarbetet med företaget PFREUNDT som en harmonisk orkester där alla spelar sitt instrument och samspelar med de andra. För en välklingande symfoni behövs varje ton, från första fiol till trumslag.
Varje anställd är lika viktig som person, oavsett ursprung, religion, status, utbildning, funktion i företaget.
Vår filosofi: Innovation och pålitlighet, nyfikenhet och harmoni
Våra medarbetare är kundorienterade, engagerade och pålitliga. En hög grad av personligt ansvar är viktigt för oss. Vi möter varje förändring med nyfikenhet och motivation. Misstag är tillåtna, eftersom man också lär sig av dem. Om detta kommunicerar vi öppet. Varje röst bör, kan och får bidra till företaget.
Vårt företag är och kommer att förbli familjeägt med en personlig atmosfär. Vi främjar inte bara professionell utveckling. Vi hjälper till att förena yrkes- och familjekrav, till exempel med ett internt barnomsorgskoncept. En optimal arbetsmiljö, höga sociala förmåner och rätten att säga sitt är lika viktigt för oss som vår höga investeringsvilja. Sist men inte minst erbjuder vi arbete som är roligt, i ett harmoniskt team med en familjär atmosfär.
Överblick över vår filosofi
- Kundorienterade medarbetare
- Engagerat lagarbete, effektiv felkultur och omfattande kommunikation
- Innovativ företagskultur med en harmonisk arbetsmiljö
- Stöd för att kunna förena arbete och familj
- Höga sociala förmåner
- Alla har rätt att säga sitt
- Frivillig vinstdelning för alla medarbetare
Hållbart i framtiden
Ekologi och ekonomi kommer att gå hand i hand i framtiden. Hos oss är detta fallet redan idag: Vi optimerar också vårt arbete med hänsyn till miljön, varje dag och på varje plats. Våra hållbara produkter är designade för att spara resurser. Vägning i arbetsprocessen säkerställer en minskning av CO2-utsläpp, med detta i åtanke utvecklar vi även ständigt vår teknik.
Vår energioptimerade byggnad bidrar till miljöskyddet, liksom våra åtgärder för att bevara livsmiljön för insekter och fåglar.
För att verka ännu mer hållbart har vi på PFREUNDT framgångsrikt deltagit i projektet "ÖKOPROFIT" (ekologiskt projekt för integrerad miljöteknik). Det handlar om ett samarbetsprojekt där näringslivets stödorganisationer i distriktet Borken och deltagande företag har ett nära samarbete. Alla miljörelevanta ämnen som var av intresse för deltagarna behandlades i gemensamma workshops under en ettårsperiod.
Digitalisering: Framtiden för PFREUNDT är nu
Som en framtidsorienterad världsmarknadsledare använder vi digitaliseringens möjligheter för att förbättra interna processer och för att utveckla hållbara affärsmodeller. I forskningsprojektet "AngeWaNt" (arbete med kalibrerade vågar för hybridvägningsprestanda i kommersiella fordon) undersöker vi framtidens hybridaffärsmodeller som en del av ett finansieringsprojekt och implementerar dem i prototyper.
I samarbete med forskare från universitetet i Münster utvecklade vi ett kamerabaserat inspektionssystem för kvalitetskontroll, som vi framgångsrikt använder i produktionen. Digital kvalitetsledning utövas överallt i företaget, digitala utbildningsplattformar används massivt.